Leitung der Personalabteilung (m/w/d)
zur Erweiterung unserer Personalabteilung.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung und Repräsentation des Unternehmens für sämtliche Themen im Bereich Personalwesen als Mitglied des Management-Teams (Bericht an die Geschäftsführung). Dabei verantworten Sie die strategische und operative Steuerung unseres HR Managements.
- Rekrutierung und Entwicklung von motivierten Mitarbeitern für das Unternehmen
- Beratung des Management-Teams in Personalangelegenheiten, insbesondere Arbeitsrecht
- Verantwortung für die Personalabrechnung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen
- Führung der Mitarbeiter der Personalabteilung
- Entwicklung und Implementierung einer quantitativ und qualitativ strategischen Personalplanung
- Konzeptionelle Weiterentwicklung und dynamische Umsetzung von HR-Prozessen und -Instrumenten
- Begleitung und Umsetzung von Change-Prozessen
- Planung, Organisation und Durchführung von strategischen Personalentwicklungsmaßnahmen
Ihr Profil
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
- Umfangreiche Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) und Führungserfahrung im Bereich HR
- Verhandlungsgeschick im Umgang mit dem Betriebsrat
- Zwischenmenschliche Kompetenzen und ein offenes Ohr für Probleme der Mitarbeiter
- Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Tools, DATEV und ERP-Systemen
- Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement, Motivation und Belastbarkeit und sind ein Teamplayer
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Perspektiven
- Eine herausfordernde Aufgabe in einem stark wachsenden, internationalen pharmazeutischen Unternehmen
- Ein sympathisches und partnerschaftliches Arbeitsklima im Team
- Wir pflegen eine Mittelstandskultur und legen daher viel Wert auf einen persönlichen und respektvollen Umgang
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Zahlreiche Benefits wie z.B. flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Job-Rad, kostenloses Mittagessen und frisches Obst, sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbungen@a-m-w.eu.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!